Informazioni di base Non tutti hanno la possibilità di provvedere privatamente alla vecchiaia. Per questo motivo, lo Stato tedesco ha introdotto un diritto alla previdenza professionale per i dipendenti. I dipendenti hanno il diritto legale alla cosiddetta compensazione differita e al versamento in uno schema pensionistico aziendale. Questo diritto esiste per …
In particolare per i dipendenti di imprese in fase di avviamento, c’è una nuova disposizione (Sezione 19a legge tedesca sull’IRPEF “EStG”) in base alla quale il reddito dal trasferimento di interessi patrimoniali nella società del datore di lavoro non è inizialmente tassato. Questo vale anche se gli interessi patrimoniali sono detenuti indirettamente …
Un’unità fiscale ai fini dell’IVA ai sensi del § 2 (2) n. 2 frase 1 UStG (“legge tedesca sull’IVA”) esiste se una persona giuridica è integrata finanziariamente, economicamente e organizzativamente nella società della società controllante secondo il quadro generale delle circostanze reali. L’integrazione finanziaria di una persona giuridica è intesa come …
Questa settimana un cliente è venuto a chiedermi una consulenza perché vuole trasformare la sua ditta individuale in una società a responsabilità limitata e voleva sapere quale dovrebbe essere lo stipendio ideale dell’amministratore delegato. Non è una domanda facile, perché da un lato si vuole avere il massimo, dall’altro si …
Cosa significa? Se c’è un cambiamento dannoso degli azionisti (cambiamento di più del 50% degli azionisti), le perdite accumulate finora sono perse. Un modo per evitarlo è quello di richiedere un riporto delle perdite legate alla continuazione. Requisiti Il prerequisito per questo è che il nucleo essenziale dell’attività non cambi, cioè che le operazioni …
Di seguito c’è una breve panoramica dei benefici fiscali nel settore dei veicoli elettrici: Vantaggi per i dipendenti La ricarica gratuita o scontata delle batterie dei veicoli elettrici o ibridi elettrici nei locali del datore di lavoro è esente da imposte secondo il § 3 No. 46 EStG (legge tedesca …
Quali sono gli obblighi di contabilità e registrazione? Fondamentalmente, si fa una distinzione tra l’obbligo contabile secondo il diritto commerciale e l’obbligo contabile secondo il diritto fiscale. Ogni commerciante ai sensi dell’HGB (codice commerciale Tedesco) che deve preparare un bilancio commerciale è soggetto all’obbligo di contabilità secondo il diritto commerciale. Lo stesso …
Dal 1.7.2021, sono entrati in vigore cambiamenti significativi nel settore dell’IVA come parte dell’attuazione del cosiddetto pacchetto digitale dell’IVA. La regolamentazione del § 3c UStG (legge tedesca sull’IVA), precedentemente conosciuta come “consegna per corrispondenza”, sarà ora rinominata “vendita a distanza intracomunitaria”. Il luogo della cessione continuerà ad essere il luogo …
In certe circostanze, il beneficiario di un servizio di costruzione (tutti i servizi che servono alla costruzione, riparazione, manutenzione, modifica o rimozione di strutture) deve trattenere una deduzione del 15% dal corrispettivo. Sono esclusi i servizi di pianificazione, ad esempio di architetti, ingegneri strutturali, ingegneri civili e geometri, così come i servizi …
I regali ai dipendenti sono generalmente benefici che, secondo l’ipotesi dell’ufficio delle imposte, sono fatti sulla base del rapporto di lavoro. Di conseguenza, il valore effettivo del regalo è tassabile. Tuttavia, se il regalo è semplicemente un dono del dipendente in occasione di un evento personale (ad esempio la nascita di …